5000~7000
工作地區韶關 / 武江區
招聘人數1人
學歷要求大專
工作經驗3年
- 1、25-35歲，人力資源、勞動經濟、心理學、管理學等相關專業大專學歷以上，三年以上人力資源管理工作經驗；
2、熟悉國家相關法律法規；熟悉人力資源管理各項實務的操作流程；熟練使用相關辦公軟件。
3、能獨立開展全面招聘工作，熟悉招聘各個環節，各種招聘渠道并加以運用。
4、具有較強的組織及溝通協調能力，原則性強，有較強的文字功底；良好的職業道德，強烈的敬業精神與責任感。
5、工作積極主動、為人正直、忠誠守信，工作嚴謹；具有C1駕照并具備熟練駕駛技術。
薪資福利：綜合薪資在5000-7000元/月，周末雙休+五險+年終獎+超量獎+豐富員工福利+國家法定各種節假福利等。
5000~7000/月 韶關 / 武江區 大專 3年
購買社保 雙休 年終獎 績效獎金 節日福利 崗位晉升 管理規范 技能培訓
2023-05-29
7000~10000
工作地區韶關 / 新豐縣
招聘人數1人
學歷要求本科
工作經驗2年
- 全日制本科及以上學歷，有5年以上人力資源管理工作經驗，綜合薪資7000-10000+元/月。
7000~10000/月 韶關 / 新豐縣 本科 2年
五險一金 包食宿 年終獎 帶薪年假 法定假期 績效獎金 節日福利 團建活動 崗位晉升 管理規范
2023-05-18
2500~3500
工作地區韶關 / 武江區
招聘人數1人
學歷要求大專
工作經驗2年
- 任職資格：年齡20-35歲，大專以上學歷，人力資源或相關專業大專以上學歷，2年以上人力資源工作經驗，熟悉人力資源六大模塊，熟悉國家各項勞動法、社會保障法等法規政策，具備良好的職業道德，踏實穩重，責任心強，工作細心，服從管理，有較強的溝通能力及團體協助精神。
薪酬待遇：2800元/月-3500元/月+福利補貼+績效獎勵
2500~3500/月 韶關 / 武江區 大專 2年
購買社保 包食宿 帶薪年假 團建活動 崗位晉升
2023-03-31
3500~4000
工作地區韶關 / 武江區
招聘人數1人
學歷要求大專
工作經驗2年
- 1.大專或以上學歷，1年或以上工作經驗；
2.男女不限，形象良好，具有良好的抗壓能力、良好的文字功底、有良好的溝通能力；
3.熟練運用辦公軟件，登記更新公司信息；
4.負責錄入公司人員資料，日常行政后勤及招聘工作，預約安排人員培訓等工作。
3500~4000/月 韶關 / 武江區 大專 2年
購買社保 帶薪年假 績效獎金 節日福利 加班補助 食宿補貼 管理規范 團建活動
2022-11-23
4000~5000
工作地區韶關 / 湞江區
招聘人數1人
學歷要求本科
工作經驗2年
- 1、全日制本科以上學歷，人力資源管理相關專業優先；有人事相關工作經驗者優先；
2、執行力強，溝通表達能力較強，處事機敏，善于公關；有駕照，適應出差；
3、負責技校、本科院校招聘，政策申報、校企合作、維護并開發招聘渠道。
4000~5000/月 韶關 / 湞江區 本科 2年
五險一金 帶薪年假 績效獎金 節日福利 法定假期 團建活動 崗位晉升 管理規范 技能培訓
2022-11-23
4500~5000
工作地區韶關 / 武江區
招聘人數1人
學歷要求本科
工作經驗應屆生
- 招聘對象：
1、2023年國內普通高校本科及以上學歷應屆畢業生。
2、專業類別：人力資源、勞動保障等相關專業
3、儲備方向：人力資源管理師
培養為人力資源領域專業人才，全面掌握人力資源管理六大模塊實操能力，能有效為業務部門提供支持。
任職要求：
1、2023屆畢業生，統招全日制本科及以上學歷。
2、熟練使用辦公軟件，文字功底佳。
3、良好的溝通表達能力，具備C1駕照。
4、踏實肯干，積極主動，責任感強。
5、實習員工簽訂實習協議，享受實習待遇。
4500~5000/月 韶關 / 武江區 本科 應屆生
五險一金 雙休 帶薪年假 法定假期 節日福利 高溫補貼 食宿補貼 團建活動 崗位晉升 免費體檢
2022-11-08
5000~8000/月 韶關 / 武江區 本科 1年
五險一金 包食宿 帶薪年假 績效獎金 節日福利 加班補助 團建活動 崗位晉升 管理規范 技能培訓
2022-11-02
4000~6000/月 韶關 / 曲江區 本科 1年
購買社保 包食宿 帶薪年假 績效獎金 節日福利 團建活動 崗位晉升 管理規范 技能培訓
2022-11-01
5000~6000
工作地區韶關 / 武江區
招聘人數1人
學歷要求大專
工作經驗2年
- 1、40歲以下，大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理、勞動關系、法學、工商管理等相關專業；
2、有人力資源六大模塊實操經驗，熟悉績效、薪酬、員工關系等模塊工作流程；熟知國家相關政策、勞動法律法規；
3、具有較強的文字寫作能力、組織協調溝通能力以及解決復雜問題的能力；
4、工作嚴謹細致，具備較強的計劃性和執行能力；有親和力和團隊領導能力，責任心、原則性、服從性和保密意識、大局意識、團隊協作意識強；
5、熟練使用Office軟件，會使用數據分析工具；持三級或以上人力資源管理師證優先；
采用勞務派遣方式，年綜合收入6-7萬，購買五險，周末雙休，享受國家法定休息休假。
5000~6000/月 韶關 / 武江區 大專 2年
購買社保 雙休 帶薪年假 法定假期 績效獎金 管理規范
2022-10-09
3000~4000
工作地區韶關 / 韶關
招聘人數1人
學歷要求大專
工作經驗經驗不限
- 職位描述：
一、崗位職責：
1、工作細心，責任心強，處理日常事務：
2、各類資料的匯總、建檔及管理；
3、負責對辦公用品的管理及固定資產的統計與管理；
4、完成領導安排各項工作；
二、崗位要求：
1、女性，年齡：28~45歲之間，大專（統招）及以上學歷；
2、形象氣質佳，溝通及寫作能力較好；
3、從事過行政或人事工作者優先考慮；
4、雙休，購買五險。
（小陽山辦公）
3000~4000/月 韶關 / 韶關 大專 經驗不限
五險一金 雙休 包食宿 法定假期 團建活動 崗位晉升 管理規范 技能培訓
2022-09-21
